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Distrito Capital 7 y Territorial 14

CNSC · Proceso de Selección Distrito Capital 7 y Territorial 14

Ya salieron los acuerdos de la nueva convocatoria del Orden Territorial y Distrito Capital 7

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Ya están publicados los acuerdos de la nueva convocatoria de la CNSC para las Entidades del Orden Territorial y el Distrito Capital 7. Aquí te contamos todo al respecto: cuántos puestos hay, en qué departamentos y cómo se reparten entre ingreso, ascenso y reserva.

1.490Empleos ofertados
3.228Vacantes
51Entidades
11Departamentos
184Sin experiencia

El 30 de junio de 2026, la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) expidió los acuerdos que convocan y fijan las reglas del Proceso de Selección Distrito Capital 7 y Territorial 14, en las modalidades de Ascenso y Abierto, para proveer empleos en vacancia definitiva de la carrera administrativa. En total se ofertan 1.490 empleos para 3.228 vacantes, distribuidos en 51 entidades de 11 departamentos (incluida Bogotá D.C.).

Cómo se reparten las vacantes

La mayor parte de la oferta es de ingreso (modalidad abierto), la vía para quienes vienen de fuera del Estado o de otras entidades. El resto es de ascenso, reservado para quienes ya tienen derechos de carrera dentro de la misma entidad:

Ingreso (Abierto)2.42375% de las vacantes
Ascenso80525% de las vacantes
Reserva discapacidad227Ley 2418 de 2024

Las 227 vacantes reservadas para personas con discapacidad hacen parte del total y abren una vía preferente para quienes cumplan esa condición (193 en ingreso y 34 en ascenso).

La oferta por departamento

Bogotá D.C. concentra casi la mitad de las vacantes (por el componente Distrito Capital 7), seguida de Cauca y Sucre. Este es el mapa completo:

DepartamentoEntidadesVacantesIngresoAscensoReserva
Bogotá D.C.41.315 92838789
Cauca4677 51516240
Sucre7523 4438035
Guaviare4162 1154713
Casanare8156 1144216
Antioquia1198 851310
Putumayo390 65256
Chocó286 61255
Arauca480 60208
Guainía234 3043
Córdoba27 702
Total513.2282.423805227

Las entidades con más vacantes

Dónde se concentra la oferta dentro del proceso:

Secretaría Distrital de Integración Social (Bogotá)771
Secretaría Distrital de Hacienda (Bogotá)510
Alcaldía de Popayán (Cauca)405
Gobernación del Cauca219
Alcaldía de Sincelejo (Sucre)201
Gobernación de Sucre171
Gobernación de Guaviare158
Alcaldía de Coveñas (Sucre)108

Puestos que no exigen experiencia

Si estás empezando tu carrera en el sector público, esta es tu mejor puerta de entrada: 14 entidades ofertan 184 vacantes que no exigen experiencia en su requisito mínimo. Basta con cumplir los requisitos de estudio. Por nivel se reparten en 72 profesionales, 59 técnicas y 53 asistenciales. Estas son las entidades que las ofrecen y en qué nivel:

EntidadProfesionalTécnicoAsistencialTotal
Secretaría Distrital de HaciendaBogotá D.C. 364534 115
Alcaldía de SincelejoSucre 16111 28
Secretaría Distrital de Integración SocialBogotá D.C. -8- 8
Alcaldía de AraucaArauca 421 7
Gobernación de SucreSucre 7-- 7
Alcaldía de CoveñasSucre 6-- 6
Gobernación de AraucaArauca --4 4
Gobernación del ChocóChocó 2-- 2
U.A.E. Cuerpo Oficial de Bomberos de BogotáBogotá D.C. --2 2
Concejo de BarbosaAntioquia --1 1
Alcaldía de BarbosaAntioquia -1- 1
Instituto de Deportes y Recreación de Medellín (INDER)Antioquia -1- 1
FONCEPBogotá D.C. -1- 1
Indeportes CaucaCauca 1-- 1
Total725953184

Cifras en vacantes. Las 37 entidades restantes no ofertan vacantes sin experiencia.

Qué sigue

Con los acuerdos publicados, el siguiente paso es la consulta de la OPEC y, más adelante, la apertura de inscripciones en SIMO. Antes de decidir a qué empleo apuntarle, revisa el acuerdo y el anexo técnico de tu entidad: allí están el perfil del cargo, los requisitos, las equivalencias entre estudio y experiencia, y el cronograma oficial. Recuerda que solo podrás inscribirte a un empleo, así que la elección es estratégica.

¿No sabes a cuál cargo apuntarle? Analizamos tu perfil frente a esta convocatoria y te decimos dónde tienes más posibilidades de ganar.

Solicitar asesoría

Fuente: Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC). Cifras calculadas por ConMérito a partir de los acuerdos del 30 de junio de 2026 del Proceso de Selección Distrito Capital 7 y Territorial 14 (una entidad por acuerdo, del No. 129 al 179). Los valores son de referencia y pueden ajustarse según los actos administrativos y la OPEC definitiva registrada en SIMO.